##合谷星港若水号总结：


**一、做的好的地方**

1面试环节重视沟通了解，让每个同学更加重视天空营的学习（提醒手写承诺书面试完发群里）

2每天早上6点的会议，静坐，作业讲解和答疑一直进行，让大家及时清楚作业要如何做，有疑问当天解决，针对不同同学给出不同的指导建议。

3随着早会和读书会的进行，大家的打开程度更大，彼此不设防，进行心与心的交流。

4小七都很给力，大家在精进修行的同时也做好了自己的服务角色及更多的看见新同学。

**二、需要提升的地方**

船长的修行需要提升，表达水平需要提升。

**三、船员情况**

本次船上4位同学，学习态度和作业的完成度还不错，虽然每个人的学习程度也不同，但都很认真和用心。有3位基本掌握了每个觉察的练习重点，一位偶尔会有点迷糊，但问题不大。

**四、会议安排**

除了21天的早会，还有6场本船的读书会及一场合谷星港的读书汇。

**五、改进方向**

如何在精简会议时间的同时，能增强同学之间的粘性，提高学习的积极主动性，让大家更轻松又很用心的去学习，去体验。

考虑：每天会议时间可以再短一点，30-40分钟左右包含10分钟静坐。会议主要是答疑和分享。（新同学和小七都可以主持会议和读书会）