2025.5.19 燕金工作中修行总结
工作背景:我们公司是个十人左右的小公司,老板和老板娘都是90后,湖南人,公司的主营业务是帮企业申请专精特新,做专利,还有一些补贴项目,我是上年10月底入职的,主要是做销售找客户,我最主要的对境是要自己保持销冠的位置,万一业绩比人差,自己没开单会嫉妒会着急,会觉得地位不保,虽然收入比前些年低了好多好多,但这个贪心和好胜心,始终如一。
工作中修行总结
时间:2月19日-5月17日(三个月)
1. 任务细节
(1) 必须完成的阅读作业 除《觉察之道》,其他都完成了
(2) 必须完成每天的基础练习、勇士四大原则有完成。善良或关爱24小时没有去做。
(3) 工作中几乎没有让我生气的情绪,只有焦虑,能看见,看盯挖改
(4) 发愿和视频都有做
2. 对待客户
能耐心地解答客户的问题,会一直跟踪有意向的客户,对于合作的客户,都会感谢他们选择了我,如果以后有什么问题,可以随时找我。对于一些在群里生气,但是没有同事敢去接话的客户,我会去应对。对于一直拖着没有给资料我的客户,无论是放假还是晚上,都会去跟进他们的单,把售后也做好。
对于一些不满足条件的客户,也会无偿地告诉他们一些政策,让他们以后也可以获益
对于一些假扮客户的同行套料和玩弄,也能做到平常心,TA喜欢这样做就这样做吧,不怕受伤害,不会报复和敷衍TA人
对于一些明确不和我们合作的客户,也能做到了放手,特别是尽了很大的努力都不找我做的(而且是我先接触告诉TA们有这个政策,但TA们还是找了熟人办),以前我会表面没所谓说一些客气的说话,但嘴上马上就会诅咒TA办不成,或希望以后还有机会接难摊子。现在看到了自己这个不好的念头,能做到真心的祝福。是的,TA能办成,或者是给生意给我的同行做,也是可以的,都是众生,最后,这个和我的利益有没有关系,其实问题也不大,有人受益了就好了,在必经都是付出了没有求回报,为什么工作上就一定要求有回报呢?!
3. 对待同事
这一块我做得还可以,从刚出来工作开始就是,经常服务同事,会买零食给他们吃,不在同事之间说是非,在背后说人全是说好话,别人夸我时会谦虚反夸别人,主动夸同事的衣服好看、业务能力好、乐于助人、大方对我们好等等,业绩不好的同事会鼓励TA,开解TA,支持TA。同事们不想团建晚上卡拉OK,我会一个个地载她们安全回家,我才最后回家。同事一起吃饭,我会出钱出力再去加饭菜给他们。所以在同事当中的人缘还是可以的。
但是对于老板有时很感激他,像我这么年纪大,还是留用,看能力不看年纪。但是他的一些小问题,会埋怨和思他过,并且加入同事的讨论中,以背后说老板为乐,并且作为一个和同事拉近距离的方法。
4. 对待工作
今天老板表扬了我,说我的客户量和质都是全公司最好的,我在10天里就完成了考核额的一倍。这个真的是和我的努力有关,我的运气很一般,明明有些有有可能成的单都会被搞砸,别人真的很摸鱼的,全公司的人都喜欢摸,我摸得最少,就算摸也是摸必经的,只是有时和朋友聊两句天,极少刷视频不打游戏。
主动向领导汇报工作,会告诉他一些单的进展,成和不成都告诉他,还会追他跟我的客户跟得怎么样了?!
本职工作会完成,一些是同事的工作例如搞卫生,她没有空我就帮她搞,或者是属于售后的工作,我也会主动跟进,帮轻同事。
没有选择一些难的工作去做,就像是见客户,以我在公司的时间长度,其实可以去见客了,但是我一直躲在舒适区,觉得老板没有提升工资的情况下,我才不想日晒雨淋风吹雨打去见客户,不是又辛苦又没有更大收益吗?计较,知道自己计较,精打细算。
超出老板预期就是他原本觉得成不了的单,经过我的耐心跟进,竟然是个意外的大单。
5. 要求自己
我现在这个工作呀,真的是工资低,几年前的1/10收入都不到呀,但是我觉得它还是有点意义的,可以帮助一下企业,而且可以磨一下我那个上串下跳的心,动不动就辞职的心,以前好面子的心,也让我不要这么的嚣张,真的是报应呀,慢慢受吧。
我承认我是有用心在服务客户的,没有把赚钱放第一位,是希望能借助公司,帮他们办成事,钱是后话,这个提成也很少,我也看不上。
每天都会最早到公司开好门,开好冷气,最后一个走,帮同事关门。
没有占公司便宜,还会倒贴公司,经常请同事们吃东西。
四大原则有三个有犯,但不多
随机静坐觉察,没有刻意去做,记起才做
付出了还是很想别人不经意的知道我有付出,求赞的心是有的,做了,但别人不知道我做好事,好像亏了一样,要改!
同事说老板说我的不好时,我会一笑而过,如果是真的,那别人没说错呀。如果是假的,那有必要生气吗?!而且老板喜欢在A前说B,B前说A是他的习气,反正我不说,不被他套话,只说同事好话就行了。
我最大的对境,还是嫉妒心未能破,对于别人的大单,会影响到我心情,还是有不想别人成功的心,虽然我真的爱他们每一个人。总的来讲是有所改善的,能看见,比较快就放下,并延伸到他们也有家人要养,也希望别人能养家糊口,生活过好一点,随后祝福。当我自己业绩比较好时,也希望同事们能同样业绩好,获得这份喜悦。
6. 其他
会去翻政策,巩固自己知识点 不懂的,会问同事,搞懂为止 同事们在搞直播,搞抖音,也会向他们学习,但知道自己没有放很多时间在上面,因为觉得这个获客太慢,并且要天天坚持,还要自己带一台电脑,嫌麻烦!